育児と仕事の両立

産休から育児休暇に切り替えたものの、職場復帰をいつするか。とても悩ましい問題です。

育児と仕事の両立

産休から育児休暇に切り替えたものの、職場復帰をいつするか。とても悩ましい問題です。

子供のそばに居たいけど、経済的には働きたい。
働きたいけど、保育園は空きがない。

子供のそばで育児をつづけるのも、子供を預けて職場復帰するのもそれぞれの事情があります。

保育所が空かず、子供を預けられないことが原因で職場復帰できない場合は、託児所付きの職場への転職も視野に入れた方がいいかも知れません。「１年待てば確実に入れる」そんな保証は無いのですから、本当に働くことが必要ならば積極的に活動すべきでしょう。

一方で、保育所に預けて働くことで、子供に罪悪感を感じる母親も少なくないようです。「寂しい思いをさせてゴメンね」って。あまりに気に病むと仕事も手につかず、精神的にマイってしまいますよ。

平日は保育士さんを信じておまかせして、休日を出来るだけお子さんと過ごす時間に出来るといいですね。いっしょに居る時間の長さよりも、しっかり子供のお話を聞いて上げる濃密な時間を過ごせれば、きっとお子さんも寂しい思いをしないと思いますよ。